第595章 20年的年会(2/3)

心里也就有了一些底。纵观他现在所有的企业，短视频领域的网红经济还是发展得最快的。也难怪现在的年轻人包括小学生，长大之后都要当网红。这玩意一夜之间火了，就能很快的实现财务自由。这跟以往的那种慢慢积累是完全不同的。它完美的符合了年轻人想要一夜暴富的想法，更让那些无所事事的人找到了幻想空间。这个行业的绝望之处在哪里？你打开网红学历那一栏就会发现，初中毕业的占大多数。高中毕业都已经算高学历，大学毕业的极少。这是在告诉别人一个什么道理，读书无用啊。陈平生还是赶在二月中旬的时候召开腾影集团2019年集团总结大会。因为去年搬迁了金山总部，年会召开的时候大部分员工也无需从外地远道而来。今年的年会，参加人数高达五万人。你就是站在那个台上什么都不说，看着底下那五万人殷切的眼神以及崇拜的目光。都能轻易迷失在自我膨胀当中。陈平生也是花了不少精力才克服这一点。每年的年会都有一个主题，也就是集团一年的核心战略。而今年，腾影集团亮出的战略目标不是活下去。而是稳就业，稳福利。陈平生也当众做出承诺，不管外面的市场如何变化，三年之内集团不搞裁员，不搞优化，不降员工福利。仅这十二字一出，底下掌声雷动。这意味着集团这三年的目标将不是开源节流，也不能以裁员或者是降低员工福利标准的方式来稳收入。任何腾影系企业，都不能以人力资源上的节流来稳增长。起码三年之内都是这样，现在的情况就是大家都难，他们要是都不能撑住，将这些员工大量裁入人力市场重新找工作。那未来的麻烦无疑会更大。上面的指示非常明确，大企业都有稳就业任务。这还仅仅只是集团内部的目标，大方向上腾影集团未来的核心就是发力于大健康领域。以及进一步发展科技企业。一旦能将腾飞新能源撑到盈利的那一天，那无疑将是腾影集团真正卸下枷锁，彻底腾飞的时候。为了等到那一天，陈平生自己反正是早有预期。这次年会还是给不少人吃了一颗定心丸。很多员工其实最怕的就是在这一阶段遭遇裁员，但凡现阶段被裁员的，你想出去找个好工作那都比登天还难。陈平生也算是尽了一份自己的责任。而为了鼓励2020年的工作，他还是拿了三十亿出来当年会奖金。要说他去年买得最意外的一笔股票，那估计就是未来汽车了。进去的时